一、项目基本情况
原公告的采购项目编号：ZB066022P43094
原公告的采购项目名称：2022年-2024年度高淳区城区环卫作业（垃圾分类）和绿化养护一体化项目
首次公告日期：2022年7月8日
变更事项：？采购公告 ？采购文件 □采购结果
变更内容：
1、第一章招标公告
“4.1提交投标文件截止及开标时间：2022年7月29日 14点 30分（北京时间）”
变更为：
“4.1提交投标文件截止及开标时间：2022年8月12日 14点 30分（北京时间）”
2、第五章主要条款及格式
第三条 合同价款、考核及合同价款支付方式
“二、环卫、园林绿化、垃圾分类、小广告清洗和停车管理服务采取市级和区级分别考核办法。
(一)市级考核排名奖惩
环卫考核按每月市级城市治理考核排名奖惩：第一名奖励15万元、第二名奖励5万元、第三名不奖不罚、第四名扣5万元、第五名扣15万元、第六名扣20万元，奖励经费在绩效考核中予以解决。
园林绿化考核按每月市级考核排名奖惩：第一名奖励10万元、第二名奖励5万元、第三名不奖不罚、第四名扣3万元、第五名扣5万元、第六名扣10万元，奖励经费在绩效考核中予以解决。
（二）区级考核
区级考核采取分别考核评分办法，考核分值为100分。考核检查内容实行月累计扣分制，考核扣分按照环卫占比55%，园林绿化占比15%，垃圾分类占比20%，小广告清洗和停车管理占比10%。
每月考核结果在90分（含90分）以上为优秀不予考核扣款，90-80分（含80分）每少1分将在当月考核经费中扣除当月4000元∕分；考核结果在80-70分（含70分）每少1分将扣除当月8000元∕分；考核结果在70-60分（含60分），每少1分将扣除当月12000元∕分；考核结果60分以下的为考核不合格，当月考核款全部扣完。月度考核扣款金额以当月考核经费为限。”
变更为：
“二、环卫、园林绿化、垃圾分类、小广告清洗和停车管理服务（非机动车整理）采取市级和区级分别考核办法。
(一)市级考核排名奖惩
环卫考核按每月市级城市治理考核排名奖惩：第一名奖励15万元、第二名奖励5万元、第三名不奖不罚、第四名扣5万元、第五名扣15万元、第六名扣20万元，奖励经费在绩效考核中予以解决。
园林绿化考核按每月市级考核排名奖惩：第一名奖励10万元、第二名奖励5万元、第三名不奖不罚、第四名扣3万元、第五名扣5万元、第六名扣10万元，奖励经费在绩效考核中予以解决。
（二）区级考核
（1）区级考核采取分别考核评分办法，考核分值为100分。考核检查内容实行月累计扣分制，考核扣分按照环卫占比55%，园林绿化占比15%，垃圾分类占比20%，小广告清洗和停车管理占比10%。
每月考核结果在90分（含90分）以上为优秀不予考核扣款；考核结果在90-85分（含85分）扣除当月考核经费的10%；考核结果在85-80分（含80分）扣除当月考核经费的20%；考核结果在80-75分（含75分），扣除当月考核经费的30%；考核结果在75-70分（含70分），扣除当月考核经费的40%；考核结果在70-65分（含65分），扣除当月考核经费的50%；考核结果在65-60分（含60分），扣除当月考核经费的60%；考核结果在60分以下的为考核不合格，当月考核款全部扣完。月度考核扣款金额以当月考核经费为限。
（2）招标人根据考核情况，对乙方的作业进行考核，乙方月考核分在60分以下的，视为不合格，一个服务年度内考核结果连续3个月不合格，甲方有权解除合同，责令乙方限期退出。
（3）若乙方未按合同要求履行或未履行完成相关服务事项，甲方可根据合同内容测算该服务事项的经费金额，并按不超过测算金额的2倍予以扣除。
（4）考核扣款可用于文明典范城市、卫生城市创建、重大活动保障、绩效考核等相关工作。”
3、第四章采购需求 二、服务范围及内容
“（五）其他内容
1.完成主管部门交办的应急性的、零星的、市级新增考核内容的环卫保洁、绿化养护、垃圾分类、小广告清洗和非机动车停放管理等相关工作。
2.合同签订后，乙方需根据甲方要求配备临时应急队伍（该部分人员不含在总服务人员需求中），主要服务文明城市、卫生城市创建等重大活动保障，相关费用不另行增加。”
变更为：
“（五）其他内容
1.完成主管部门交办的应急性的、零星的、市级新增考核内容的环卫保洁、绿化养护、垃圾分类、小广告清洗和非机动车停放管理等相关工作。
2.合同签订后，乙方需根据甲方要求配备临时应急队伍（该部分人员不含在总服务人员需求中），主要服务文明城市、卫生城市创建等重大活动保障，相关费用不另行增加。
3.中标单位需对环卫服务项目采用智慧化管理系统，对环卫车辆、环卫设备等进行全过程智慧化管理。”
4、第三章评标标准
序号 | 评审项 | 评分标准 | 分值 |
3 | 认证证书 （2分） | 投标人同时具有ISO质量管理体系认证证书、ISO环境管理体系认证证书、职业健康安全管理体系认证证书的，得2分，少1个认证证书本项不得分。 （注：提供证书复印件加盖公章） | 2 |
4 | 项目团队 成员情况 （9分） | 4.1拟投入本项目的项目负责人： （1）具有环境类相关专业中级职称证书的，得1分，具有环境类相关专业高级及以上职称证书的，得2分； （2）具有主管部门或行业协会颁发的环卫类项目经理证书的，得1分。 4.2拟投入本项目的管理团队成员： （1）具有环境类相关专业中级及以上职称的，每提供1个得1分，最高得4分。 （2）具有绿化类相关专业中级或以上职称的，每提供1个得1分，最高得2分。 （注：1、提供上述要求的项目负责人和管理团队成员证书复印件加盖公章。如职称证书无法体现专业的，专业以毕业证书为准。 2、提供项目负责人和管理团队成员由投标人为其缴纳（不含补缴）的载有社保部门公章的近三个月（截止至本项目投标截止日）社保缴纳证明材料。若开标日上一个月的社保材料因社保部门原因暂时无法取得，则可以往前顺延一个月。） | 9 |
6 | 同类业绩 （15分） | 自 2019年1月1日起至投标截止日（以合同签订时间为准），投标人具有已完成或正在履约的城市环卫一体化项目，服务内容至少包含道路清扫保洁或道路绿化养护相关内容，道路清扫保洁面积达到200万平米或道路绿化养护达到90万平米的，每提供1个业绩得3分，最高得15分。 （注：1、同一项目不同年度业绩不可累计得分； 2、投标人须同时提供以下两份资料（不能提供该项目全部两份证明资料的不得分）： （1）合同关键页（应包含但不限于合同签约主体名称、服务项目名称、服务期限、签订合同时间、签约主体公章等关键信息）。 （2）中标通知书 如中标通知书或合同无法体现项目内容、规模、签订日期等信息的，须提供该业绩甲方加盖公章的证明材料复印件。） | 15 |
变更为：
序号 | 评审项 | 评分标准 | 分值 |
3 | 认证证书 （3分） | 投标人同时具有ISO质量管理体系认证证书、ISO环境管理体系认证证书、职业健康安全管理体系认证证书的，得3分，少1个认证证书本项不得分。 （注：提供证书复印件加盖公章） | 3 |
4 | 项目团队 成员情况 （8分） | 4.1拟投入本项目的项目负责人： 具有环境类相关专业中级职称证书的，得1分，具有环境类相关专业高级及以上职称证书的，得2分。 4.2拟投入本项目的管理团队成员： （1）具有环境类相关专业中级及以上职称的，每提供1个得1分，最高得4分。 （2）具有绿化类相关专业中级或以上职称的，每提供1个得1分，最高得2分。 （注：1、提供上述要求的项目负责人和管理团队成员证书复印件加盖公章。如职称证书无法体现专业的，专业以毕业证书为准。 2、提供项目负责人和管理团队成员由投标人为其缴纳（不含补缴）的载有社保部门公章的近三个月（截止至本项目投标截止日）社保缴纳证明材料。若开标日上一个月的社保材料因社保部门原因暂时无法取得，则可以往前顺延一个月。） | 8 |
6 | 同类业绩 （15分） | 自 2019年1月1日起至投标截止日（以合同签订时间为准），投标人具有已完成或正在履约的城市环卫一体化项目，每提供1个业绩得3分，最高得15分。 （注：1、同一项目不同年度业绩不可累计得分； 2、投标人须同时提供以下两份资料（不能提供该项目全部两份证明资料的不得分）： （1）合同关键页（应包含但不限于合同签约主体名称、服务项目名称、签订合同时间、签约主体公章等关键信息）。 （2）中标通知书 如中标通知书或合同无法体现项目内容、签订日期等信息的，须提供该业绩甲方加盖公章的证明材料复印件。） | 15 |
变更日期：2022年7月27日
无。
名 称：南京市高淳区城市管理局
联系人：李先生
联系电话：025-68121589
地址：南京市高淳区汶溪路181号
联系人：阮真真 唐大维
电话：025-83316480 025-86639285
传真：025-86634727
电子邮箱：ruanzz@jcec.cn
地址：南京市鼓楼区清江南路18号鼓楼创新广场D栋10楼1003室
项目联系人：阮真真 唐大维
电话：025-83316480 025-86639285