许所长还没有想明白怎么找中队长，饶峰来所里了解公厕建设改造进度的事。 许所长汇报完了公厕建设改造进度情况，然后叹了一口气，原原本本地把垃圾运输车连续被扣的事跟饶峰说了，看饶峰有什么好的办法。 饶峰思考了好一阵子，然后认真地对许所长说：“这个事你要慎重。车辆没有牌照，严格说是违法的，交警中队扣车罚款是没有问题的。我不了解历史，如果真如你说的，也是情有可原，算是个历史遗留问题。这类问题，需要当事各方坐下来认真研究加以解决。从你说的关于罚款的事，我觉得对方是恶意为之，抓住你们的弱点，反复在一个问题上重复罚款，又不想法解决问题。这是你们占理的地方。你可以上门解释沟通，如果能解决问题最好。如果不能解决问题，看能不能留出解决问题的时间，在一段时间内，协调有关部门坐下议论个解决办法。我的看法，这个问题，中队一级解决不了，他们没有这个权限，你可以跟他讨论解决问题的途径。他有解决问题的想法就好办了，如果没有解决问题的想法，那你可能白跑腿，甚至会激化矛盾。你自己掌握着，也要跟周主任汇报，听听他的意见。 许所长想了想说：“饶局长，你在这等一下，我联系一下周主任，如果他有空，请他来一趟，我们一起讨论一下。你们站的高，经历的事情多，我听你们的。” 许所长打通电话，简单地向周副主任汇报了情况。周主任那边一听就火了，叫许所长留住饶峰，他立即过来。 稍一会，周副主任来了。一进门，人还没有坐下就口里大骂：“这个逼养的中队长穷疯了，敲竹杠敲到我们头上来了。不给他点苦头吃，他不知道在城区要夹着尾巴做人，也不知道马王爷三只眼。” 饶峰笑了，这就是周副主任，长期在优越的岗位上工作，养成的脾气也不是一般的大。 说归说，骂归骂，具体什么情况，车队长掌握的不够全面，许所长去一趟还是有必要的。 两位提了一些注意事项，许所长答应记着了，然后从桌子的抽屉里拿了一包好烟装在兜里，准备去交警中队一趟。 走到门口，周副主任在后面大声说：“好说好商议，不好说就不要勉强。都是为共产党出力，为政府干活，为老百姓服务，谁也不矮谁一头。大不了刚一下，谁软谁硬还不知道呢。” 周副主任拉着饶峰在许所长的办公室里喝茶说话，等着许所长回来。 通过这段时间的接触了解，周副主任是那种直来直去又脾气火爆的人，说话办事痛快利索，有了工作忘记休息，对下要求严格，自己又能以身作则。虽然脾气不好，但发过火以后不记仇。知道他性格的人，都愿意跟他交往共事。他还特别护犊子，对下属在工作中出现的失误能够勇于承担责任，下属也都愿意跟着他干活。 大约一个小时，许所长回来了，一脸怒气，眼都是红的。一进门，见到两位领导，脸色也不知道缓和一下，直接开骂：“他娘的，一个小小的中队长，刚工作没几年，嘴上的毛还没长齐，那么大的脾气，咬口不开，一句正经话都没有，气死人了。” 周副主任罕见地好了脾气，倒了一杯茶水，送到坐在桌子后面的许所长面前：“喝杯茶消消气，什么情况，说来听听。” 许所长喝了一口水，放下水杯说道：“这个中队长很狂妄。我进他办公室的时候，里面有人。我自报家门，说找他有事协商。他腚都不抬，指着外面叫我出去等着。看到他有事，我就到他们一般民警的办公室里等着。我看着他办公室里的人出来，连忙进去。他坐在办公桌后，指着我大声吆喝，问谁叫我进来的。我说看到屋里没有人就进来了，他便指着我再次叫我出去。我说我是白虎办事处环卫所的，来找他协商一下环卫车辆的事。他鼻子不是鼻子脸不是脸地说，那有什么好协商的，要不挂牌，要不继续扣车罚款。我忍气吞声地跟他解释，环卫车辆不挂牌是有历史原因的，我们可以商量个过渡办法。他厉声斥责我，说这个问题没有余地，历史的事他不管，他只知道现在车没有挂牌，没有挂牌扣车罚款天经地义。我问他这是大队的意思还是他的意思，他站起来趾高气扬地跟我说，这事大队管不着，是他的职权，他说扣就扣，他说罚款就罚款。我听到这里非常气愤，告诉他这些环卫车每天都承担着繁重的垃圾清运任务，真的耽误不起，如果因为交警扣车耽误清运垃圾，他是要负责任的。他一听就蹦高了，说我威胁他，叫我滚出去，并说什么，以前还看面子每三天才扣一次车，以后就天天扣，一直扣到让我们服气为止。最后还说了一句更让人生气的话，说是环卫车辆就是中队的流动银行，随时可以扣车罚款取钱，叫我们做好准备。我在离开时，也说了狠话，我说不信交警的领导会跟他一般见识，我们会找大队反应问题，叫他等着。都是政府的部门，谁也不怵乎谁，谁大谁小要撂碗里滚滚。” “真想不到，现在的警察变成这样了，目空一切，好像他就是天，就是法律，谁都该怕他似的。”许所长又喝了一口水，补充了一句。 “年轻人气盛，做起事来喜欢压人一个点子，这好理解。不过他这么不计后果，估计是对手中的权力过于迷信，还有对我们环卫不了解，以为我们是个软柿子。看来，不打一架，恐怕解决不了问题了。”周副主任老谋深算地说道。 饶峰听了许所长的汇报，也觉得这个中队长处理问题的手段有些偏激，里面夹杂着严重的私心杂念，就是动机出了问题。机动车不挂牌，在城区车辆较少的情况下，发生事故的概率低。现在城区车辆越来越多，车辆无牌行驶的风险大大增加，这个问题早晚要解决，而且晚解决不如早解决。现在的问题是有一个很大矛盾，就是那些垃圾清运车都是使用了一定年限，早就过了挂牌的期限，现在挂牌，走正常途径恐怕不会顺利。而且停运挂牌与垃圾清运之间是个两难的事，必须找到一个好的解决办法，而这个办法的主动权在交警管理部门，正常的上门协调根本就是不可能的，必须有上级部门的强有力指令才行。要解决这个问题，以他个人的经验，必须在矛盾激化的条件下，有关部门介入协调才能实现。而现在，这个矛盾点似乎正在形成，正在聚集一定的能量。办事处这边虽然被扣车受气，却掌握着主动。而交警中队，看似强势，却把自己置于一个没有退路的境地。 他的这些想法，不能明着说出来，只能隐讳地指点一下。 “饶局长，你对情况的了解和我差不多，给我们支个招，应该怎么办。”周副主任有点想拉饶峰下水的意思。 “呵呵，这是你们办事处的事，你老谋深算，这点小事还用得着我支招？”饶峰不接他的茬。 稍微顿了顿，饶峰撇开具体事，说了一番不着边际的话：“有些矛盾，早晚要暴发。矛盾暴发不见得都是坏事，矛盾暴发打破了平衡，经过矛盾的剧烈冲突就会形成新的平衡，形成新的事物运行方式或者产生新的事物。聪明的人会掌握节奏，把控局势，甚至会主动引爆矛盾，把握事物发展的主动权。糊涂人只会被动地接受矛盾的冲击和矛盾冲突的结果。” 周副主任眨巴了几下眼，“嘿嘿”一笑：“饶局长，深藏不露啊！谢谢指点。你走吧，今日我们有事商议，就不留你吃饭了，以后补上。我就不信了，一个毛孩子能翻起多大的浪。好赖我们都是经历过很多事的人，用开车来比喻就是老司机，什么样的路也不会翻车。” “需要我说话或者出面的，您说话。”饶峰心知肚明，周副主任准备放大招了。如果那个中队长不会审时度势，必然坠入他们布置的陷阱里。以周副主任的作派，不会轻易地服软，一定会跟那个中队长碰一碰。
